COMITE NATIONAL POUR LA MISE EN ŒUVRE DU PROGRAMME COMPACT DU MILLENNIUM CHALLENGE CORPORATION (CNPC-MCC)

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COORDINATION NATIONALE DU PROGRAMME COMPACT COTE D’IVOIRE - MCC

 AVIS DE DEMANDE DE PROPOSITIONS

SELECTION D’UN CABINET EN CHARGE DU RECRUTEMENT DU PERSONNEL DU MCA-COTE D’IVOIRE

CNPC/Consult/QCBS/007

1. La République de Côte d’Ivoire, à travers le Millennium Challenge Corporation(MCC) a obtenu du Gouvernement des Etats-Unis :

     i. un don d'un montant approximatif de 10.5 million de dollar US dans le cadre du développement du Compact pour la réalisation d'études (« Compact Development Funds »)

     ii. un don d'un montant approximatif de 524.7 million de dollar US (le « Compact ») ciblant deux (02) projets structurants, visant à promouvoir la réduction de la pauvreté et la croissance économique en Côte d’Ivoire. 

2. Le Gouvernement de Côte d’Ivoire pour atteindre ses objectifs du MCC (consignés dans les accords de financement) entend, conformément aux dispositions du compact, utiliser une partie des fonds de l’Accord de Développement du Compact (CDF1) pour le recrutement d’un cabinet/bureau spécialisé en ressource humaine légalement constitué pour le Recrutement du personnel du MCA-Côte d’Ivoire (entité d’exécution du programme).

3. Le Gouvernement agissant par l’intermédiaire de la Coordination Nationale Du Programme Compact Côte d’Ivoire – MCC (CNPC), invite, les cabinets/bureaux d’Etudes éligibles et spécialisés en la matière à lui faire une proposition de services répondant aux dispositions de la demande de Propositions CNPC/Consult/QCBS/007.

4. Les détails de cette consultation sont donnés à la section 5 de la demande de Propositions (DP).

5. Cette demande de proposition, conforme à l’avis général de passation de Marché publié sur dgMarket le 29 Août 2017, dans la base de données en ligne UN Development Business (« UNDB ») du 10 Août 2017, sur le site Internet du CNPC (www.cnpc-mcc.ci) le 24 Août 2017, est ouverte à tous les cabinets/bureaux d’études qui souhaitent y participer. Sous réserve des restrictions contenues dans la DP, les consultants peuvent se constituer en regroupement visant à optimiser leur capacité à exécuter le contrat avec succès.

6. Les services objets de la mission pour le recrutement du personnel du MCA-Côte d’Ivoire et le contrat qui devrait être attribué sont constitués d’un lot unique. Un consultant sera sélectionné selon la méthode SFQC (sélection fondée sur la qualité et le coût). La procédure d’évaluation décrite dans les sections de la DP est conforme aux directives du programme du MCC en matière de passation des marchés disponibles sur le site internet de MCC : www.mcc.gov

7. La qualification minimale requise est décrite à la section III : Qualification et Critères d’Evaluation. Les consultants qui souhaitent soumettre une proposition, doivent solliciter la demande de propositions (DP) à l’adresse suivante, en indiquant leurs coordonnées complètes et en rappelant la référence de la demande de propositions :

Mr Kouassi Lambert,

Responsable intérimaire de la passation des marchés,

Adresse électronique : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. avec Copie à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Coordination Nationale Du Programme Compact Côte d’Ivoire – MCC (CNPC)

Abidjan-Plateau, Cote d’Ivoire

Téléphone : Tel   +225 20 20 37 90/91

8. La date limite de dépôt des propositions est fixée au Mardi 16 Janvier 2018 à 15h00, heure d’Abidjan.

Mme  Aïda  Alassane  N’DIAYE-RIDDICK

Coordonnateur National du Compact-CI